简历设计准则有哪些？求职时，如果简历投到公司却没有得到回复？首先要解决的问题，一定是要提高自己的技能，提升竞争力，这个事情需要日积月累。还有一种有效的方法就是，重新梳理你的简历。接下来给大家分享不会出错的简历设计准则！

　　一、保持真实性

　　简历设计的内容必须真实，如选课内容必须真实，写出所选课程的内容；不选课程不写。业余工作更是如此，做什么，写什么。不做1，而是写3或4。由于面试时，你的简历是面试官的目标，所以他会问你简历上的任何问题。当你学了或者做了，你就可以回答，否则你和考官都会很尴尬，你在考官眼中的可信度就不高，这是很不好的。说真话，不夸夸其谈，相信自己的判断是很重要的。

　　假如你没有做过兼职工作，你也可以不写，因为考官知道你是一个刚毕业的学生，而学生的本质工作就是学习。也许你只是专攻这个专业，没有顾及其他；也许你在学习这个专业的同时还选择了第二专业或辅助专业；也许你虽然没有在校外兼职，但是在学校的系里或班级里做了很多社会工作。

　　总而言之，你会有自己的选择，也会珍惜它，并以它为荣。所以没有必要因为没有兼职工作而苦恼或者自欺欺人。切记，主考官都是来自于学生，他们会尊重你的选择。

　　二、尽量简洁

　　好的简历设计是简单的。若简历内容过多，又缺乏层次，会给人以琐碎之感。必须提供的资料，如姓名，性别，出生年月，联系电话和地址等，必须注明。与此相反，身高、体重、血型、父母甚至兄弟姐妹做什么工作都不是很重要，这些内容纯粹是信息的补充，可有可无，至少不应该占据重要位置。你可以把你认为重要的信息浓缩到首页，然后把那些次要的信息，比如每个学期的成绩单，获奖证书复印件，作为附件。如主考官只看一页简历，就清楚了，主次分明，非常有效，主考官如有兴趣，可继续查看附件中的文件。

　　三、确保没有错误

　　简历应无差错，尽量在投递简历前逐字逐句核对，不要有任何标点遗漏。不然将被视为粗心大意者，在激烈的竞争中将被淘汰。

　　今天的简历设计准则就分享到这里啦，希望上面的内容对大家有所帮助哦！凡科快图还提供公众号首图、直播背景、手机海报、求职简历等图片模板，欢迎前来挑选。